Em assembleia realizada na manhã deste domingo (13), em Canelinha, os trabalhadores das cerâmicas e olarias do município e, também, de São João Batista deram início à negociação coletiva e salarial da categoria para o período 2016/2017. O encontro foi realizado na Subsede do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção e do Mobiliário de Brusque e região (Sintricomb), que representa os profissionais nestas duas cidades.
Na assembleia, os trabalhadores presentes decidiram encaminhar à representação dos empresários o rol de reivindicações que vão integrar a negociação. Dentre eles está o percentual de reajuste salarial. A categoria definiu por pedir o valor referente ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), o qual já é assegurado por lei, mais 2% (dois por cento) de ganho real.
“Definimos uma pauta mínima a ser levada para a mesa de negociação. Ela será, certamente, entregue ano que vem, pois temos apenas alguns dias e entraremos em férias. Mas quando voltarmos, em janeiro, encaminharemos a proposta, discutida e aprovada nesta assembleia”, comenta o presidente do Sintricomb, Izaias Otaviano.
Este ano, a pedido da classe patronal, a negociação e a data base (período em que os novos valores e definições precisam passar a vigorar) foram antecipadas para o mês de janeiro. Ou seja, a convenção coletiva, que até 2015 entrava em vigor no mês de maio, a partir de 2016 será antecipada para 1º de fevereiro.
“Os empresários da região solicitaram a mudança, porque o salário mínimo é reajustado sempre em janeiro e eles tinham dificuldade com os trabalhadores. Porque, em Canelinha, eles tomam como parâmetro o mínimo nacional e quando vêm esse aumento, eles querem ganhar o reajuste. Para melhor agradar a todos os lados, decidimos antecipar a data base”, pontua Otaviano.
A negociação coletiva de Canelinha e São João Batista é feita com o Sindicato das Cerâmicas e Olarias do Vale do Rio Tijucas (Sincervale). Ao todo, mais de 700 trabalhadores são beneficiados. Todas as empresas que integram o setor são obrigadas legalmente a seguir as definições na Convenção Coletiva.
