A Coca-Cola FEMSA Brasil anunciou a abertura de mais de 50 vagas de emprego distribuídas por 20 cidades de Santa Catarina. As oportunidades se concentram principalmente na área comercial, com destaque para os cargos de promotor de vendas e vendedor.
A empresa também reforça que parte das vagas é destinada prioritariamente a mulheres e pessoas com deficiência, em uma ação que integra sua política interna de diversidade e inclusão.
Entre os municípios contemplados estão Joinville, Jaraguá do Sul, São Francisco do Sul, Navegantes, Penha, Barra Velha, Balneário Camboriú, Florianópolis, Itapema e Blumenau, além de outras cidades onde a companhia mantém forte presença operacional.
Os benefícios oferecidos incluem vale-alimentação, plano de saúde, convênio com farmácia e desconto na compra de produtos da marca. Para funções que exigem trabalho externo, o pacote contempla também vale-refeição.
Os candidatos podem enviar seus currículos pelos canais oficiais da empresa. Alguns perfis serão incluídos no banco de talentos, possibilitando futuras contratações conforme a demanda.
